1月8日，華錄集團(tuán)召開2024年度基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核會，6位黨組織書記現(xiàn)場述職，5位黨組織書記書面述職。集團(tuán)黨委副書記、工會主席楊永勝代表集團(tuán)黨委，點(diǎn)評各單位黨建工作并作總結(jié)講話。集團(tuán)紀(jì)委及總部有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人，各二級單位黨組織書記、副書記及黨務(wù)部門負(fù)責(zé)人參加會議。

會上，6位黨組織書記從突出學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的二十屆三中全會精神、在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)等六個(gè)方面進(jìn)行了述職，匯報(bào)了一年來黨的建設(shè)、改革發(fā)展等主要工作和成效，分析了存在的問題和不足，提出了下一步工作思路。

楊永勝指出，過去一年，是華錄集團(tuán)重組工作實(shí)施年、深化改革落實(shí)年、高質(zhì)量發(fā)展起步年，各單位在中國電科黨組、華錄集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)部署下，按照“專業(yè)、務(wù)實(shí)、特色、融合、創(chuàng)新”的黨建工作理念，積極防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)隱患，切實(shí)發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用、先進(jìn)典型示范作用、廣大員工主人翁意識，不斷凝聚發(fā)展共識，明確使命定位，解放思想、實(shí)事求是、合和聚智，確保了華錄集團(tuán)大局穩(wěn)定，保證了經(jīng)營改革有序開展，確保了重組工作順利推進(jìn)。

楊永勝強(qiáng)調(diào)，一是各基層黨組織要樹立“一盤棋”思想，將黨建工作深度嵌入業(yè)務(wù)流程，把黨建優(yōu)勢切實(shí)轉(zhuǎn)化為破解業(yè)務(wù)難題的有力武器。每季度各單位要開展至少一次黨建與業(yè)務(wù)融合專項(xiàng)研討會議，分享成功案例、剖析融合難點(diǎn)，形成可復(fù)制推廣的經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ剑_保黨建、業(yè)務(wù)同頻共振。二是思想政治工作是黨建工作的重要抓手，應(yīng)與企業(yè)文化建設(shè)緊密相連，深度融合。要堅(jiān)持不懈地落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制，確保黨對企業(yè)思想文化領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，做到旗幟鮮明、立場堅(jiān)定。要持之以恒地推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，積極踐行“十大理念”、“十大倡議”。三是在黨員教育管理方式方法創(chuàng)新上，要充分利用數(shù)字化手段賦能。搭建特色線上黨員教育平臺，整合各類優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)資源，涵蓋黨的最新理論成果、行業(yè)前沿知識、黨性教育紀(jì)錄片等，滿足黨員多元化學(xué)習(xí)需求。四是要著眼于提升基層黨務(wù)工作者隊(duì)伍素質(zhì)，加大培訓(xùn)力度與精準(zhǔn)度，建立健全激勵(lì)保障機(jī)制。五是推動黨建考核與經(jīng)營業(yè)績考核相互促進(jìn)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)改革發(fā)展提檔升級，以發(fā)展成果檢驗(yàn)黨建工作實(shí)效。